近日，市停車公司董事長、總經(jīng)理馬振虎主持召開全體干部職工會議。要求停車公司全體干部員工迅速走出節(jié)日氛圍，盡快進(jìn)入工作狀態(tài)，緊緊圍繞“一個中心，兩個提升，三個加快”早謀劃、早部署、早安排，進(jìn)一步量化目標(biāo)、夯實責(zé)任，為全面完成2017年各項目標(biāo)任務(wù)夯實基礎(chǔ)。公司全體職工共34人參加會議。
馬振虎指出，過去一年，是停車公司開局之年，也是停車公司快速發(fā)展的一年。今年，停車公司將進(jìn)入規(guī)范運營、快速發(fā)展的跨越年，公司全體領(lǐng)導(dǎo)干部要理清思路，圍繞“一個中心，兩個提升，三個加快”，開展“接地氣、拓思路、解難題”諫言獻(xiàn)策活動，進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任；積極與秦都區(qū)政府、渭城區(qū)政府對接，加快推動全市1000個停車泊位建設(shè)，為廣大市民出行提供更加便利的停車環(huán)境；結(jié)合經(jīng)營管理工作實際，開展“比創(chuàng)收、比服務(wù)、比安全”活動；量化目標(biāo)考核機(jī)制，完善核查巡點方案，為公司決策提供依據(jù)；盡快拿出計時收費可操作的意見建議，努力創(chuàng)造有利條件，推動實施計時收費模式，為盡快實現(xiàn)經(jīng)營收益過千萬夯實基礎(chǔ)。
馬振虎要求，要樹立“重品德、重實績、重才干”的用人導(dǎo)向，讓真正能干事的在停車場建管的平臺上實現(xiàn)自我價值，為提高管理能力和收入水平提供堅強(qiáng)保障；要采取“走出去”形式，定期選派品德出眾、工作業(yè)績突出的業(yè)務(wù)骨干前往全國停車管理經(jīng)驗豐富的城市考察學(xué)習(xí)和調(diào)研，并形成系統(tǒng)性具有指導(dǎo)意義的報告，為提升企業(yè)管理水平提供堅強(qiáng)保障；要緊跟集團(tuán)公司戰(zhàn)略規(guī)劃步伐，擼起袖子加油干，為公司平穩(wěn)發(fā)展、實現(xiàn)經(jīng)營收益新突破筑起堅強(qiáng)堡壘。
會上，停車公司黨支部書記武向川傳達(dá)了市委書記岳亮在永壽縣縣委班子民主生活會上的講話精神。孫維平傳達(dá)學(xué)習(xí)了市委深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組會議精神，并對公司考勤制度和工作紀(jì)律等工作提出具體要求。
